Réussir dans sa prise de fonction managériale
Ref. PM001.
Prenez vos fonctions en toute sérénité. Découvrez qui vous êtes en tant que manager, quel est votre style de management, quels sont les secrets d’une bonne délégation. Une formation incontournable pour démarrer en confiance et en autonomie !
Public : 1 à 8 participants. Pas de prérequis.
Durée : 2 à 4 jours à raison d’une journée par mois.
Déroulé : Analyse de situation. Découverte d’outils efficaces. Auto-diagnostics pour développer l’esprit critique et affiner le positionnement. Coaching personnalisé éventuel pour lever les freins à la mise en œuvre des actions et maximiser ainsi les acquis de la formation.
Le « plus » : Chaque participant constitue un plan d’actions alimenté tout au long des sessions pour expérimenter ses acquis au plus tôt.
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Une attestation est dispensée aux participants à l’issue des sessions de manière à valider le parcours complet. |
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Module de base –> 2 jours Module de base + perfectionnement –> 4 joursTarifs : Individuel, groupe intra ou inter sur devis. |
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Motiver son équipe
Ref. PM002.
Découvrez ce qui motive et démotive une équipe. Comment activer les talents individuels et les emmener vers une réussite collective. Une formation idéale pour les managers inspirants !
Public : 1 à 8 participants. Pas de prérequis.
Durée : 2 jours à raison d’une journée par mois.
Déroulé : Photographie de situation motivationnelle. Analyse des comportements individuels et collectifs. Mise en place ou optimisation de méthodes efficaces. Conception de d’outils de mesure adaptés au contexte professionnel. Coaching personnalisé éventuel pour lever les freins à la mise en œuvre des actions et maximiser ainsi les acquis de la formation.
Le « plus » : Chaque participant est invité à venir avec une ou des attente(s) spécifique(s) et repart avec un plan d’actions alimenté tout au long de la session.
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Une attestation est dispensée aux participants à l’issue des sessions de manière à valider leur parcours de formation. |
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Module avec attestation –> 2 jours Tarifs : Individuel, groupe intra ou inter sur devis. |
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Parcours manager
Ref. PM120.
Un parcours certifié en 3 phases sur 3 ans
Parce que manager ne souffre pas l’amateurisme. Parce que vos équipes ont droit au meilleur, il est capital d’avoir des managers qui s’affirment et qui réussissent. Une formation pour les vrais meneurs + un suivi personnalisé par téléphone pendant 6 mois.
Public : 1 à 8 participants. Pas de prérequis.
Durée : 21 jours à raison d’une à deux journée(s) par mois.
Déroulé : Analyse de situations concrètes. Approche pragmatique et apprentissage d’outils éprouvés. Diagnostics en début et fin de journées. Coaching personnalisé pour lever les freins à la mise en œuvre des actions et maximiser ainsi les acquis de la formation.
Le « plus » : Chaque participant est invité à venir avec une ou des attente(s) spécifique(s) et repart avec un plan d’actions alimenté tout au long de la session. De nombreux exercices pratiques adaptés aux nécessités individuelles. Un suivi personnalisé par téléphone de 3 x 20mn est offert durant les 6 mois qui suivent les 3 phases de la formation.
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Une certification est dispensée aux participants de manière à valider leur parcours complet de formation. |
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Phase 1, 2 ou 3 au choix avec attestation –> 7 jours Parcours complet avec certification–> 21 joursTarifs : Individuel, groupe intra ou inter sur devis. |
La formation en 3 phases
Un parcours de 21 jours sur 3 ans à raison d’une à deux journée(s) par mois.
40 modules à découvrir et à intégrer progressivement à l’aide d’exercices concrets et appliqués aux réalités de l’entreprise.
PHASE 1 – MANAGER JUNIOR – Réf. PM121
7 jours pour évoquer les principes fondamentaux du management, identifier le rôle du manager, sa place dans l’équipe et ses responsabilités, l’importance de communiquer, de partager un objectif commun, de motiver.
PHASE 2 – MANAGER SENIOR – Réf. PM122
Avoir confiance en soi, être assertif, persuader, convaincre, communiquer en temps de crise, gérer les conflits, gérer le stress, maitriser son temps, améliorer la relation client, mieux comprendre le rôle des émotions…
A l’issue de cette session de 7 jours, les participants pourront prendre de la hauteur et agir avec plus d’efficacité dans leur fonction.
PHASE 3 – MANAGER EXPERT – Réf. PM123
7 jours pour expérimenter certaines clés de coaching et donner une dimension supérieure au rôle et à la fonction de manager. Déployer son leadership, consolider l’équipe et l’emmener plus loin, devenir un expert et tirer l’entreprise vers le haut.
BONUS !
Un suivi personnalisé par téléphone de 3 x 20 mn est offert durant les 6 mois qui suivent l’obtention de la certification de phase 3.